SOCIONIKA lahko prinese veliko koristi osebi, ki jo želi razumeti, ne le pomaga ljudem razumeti sebe, ampak tudi priložnost za izgradnjo zdravih in zdravih odnosov s svojimi kolegi, sorodniki in samo znanci.
Če poznamo tip ljudi v svojem okolju, lahko v skladu s tabelo socialnih odnosov vedno razumemo, kaj nam bo prinesla komunikacija: radost in korist ali izguba energije, časa in živcev.
Kaj je to?
Socionika - znanost ali znanstvena disciplina, na kateri temelji Koncept tipov osebnosti, ustvarjen v sedemdesetih letih.
Ta koncept deli ljudi na 16 vrst, od katerih ima vsaka svoje značilnosti.
Socionika ima zelo velika priljubljenost v mnogih državah sveta in zlasti v Rusiji.
Funkcije
Socionika se trenutno uporablja na različnih področjih.
Socionični test se uporablja v različnih državah za pomoč diplomantom odloča o prihodnjem poklicuDelodajalci uporabljajo ta preizkus, da bi izbrali bodoče zaposlene, da bi zgradili povezovalno in učinkovito ekipo, pa tudi, da bi videli, ali se lahko zaposleni spopade s položajem, za katerega se prijavlja.
Ta tipologija se poučuje v nekaterih poslovnih šolah in inštitutih na oddelkih za psihologijo.
Vsakdo lahko določi svoj socionični tip in uporabi to znanje, da se nauči prednosti in slabosti svoje osebnosti ter se še naprej razvija in sprejema prave odločitve o svojem načinu življenja.
In prepoznavanje tipov osebnosti drugih ljudi jim bo pomagalo bolje spoznati in jih bolje spoznati najti pravi pristop do njih.
Opis tipov osebnosti in njihovih znakov
Skupaj obstaja 16 tipov osebnosti (moški in ženski). Njihova imena so enaka za moške in za ženske, zato je treba po določitvi vrste preučiti majhne razlike za ljudi različnih spolov.
Tipologija temelji na dejstvu, da ima vsak od psiho-tipov svoj pomen v vsakem od štirih parametrov:
- logiko (podredite ves svet logiki) /etiko (razume odnos med ljudmi);
- senzorične (osredotočanje na resnične pojave) /intuicija (osredotočanje na misli);
- racionalnost (racionalisti vse načrtujejo) /iracionalnost (iracionalnosti ne načrtujejo ničesar);
- ekstraverzija (namenjen zunanjemu svetu) /introverzija (usmerjeno navznoter).
Poleg uporabe besede vrsto V različnih literaturah lahko najdemo izraze, kot so tip informacijskega metabolizma (TIM), sociotype in psychotype.
Kratek opis vsakega od 16 vrst izgleda takole:
- Dostojevski - introvert, ki je nagnjen k temu, da vzame vse zelo blizu srcu. Takšni ljudje so praviloma ločeni od drugih in komunicirajo le z dobrimi znanci in prijatelji. Lahko se počuti, da ne živijo, ampak opazujejo življenja drugih. So zelo vljudni in izobraženi, nikoli nevljudni in vedno razmišljajo o udobju drugih, poskušajte jih ne vmešavati. Toda njihova glavna značilnost je visoka sposobnost empatije. Dostojevski ve, kako empatizirati in dobesedno čuti, kaj se dogaja v srcih drugih ljudi. Dostojevski vedno vidi, kakšen odnos imajo njegovi prijatelji in ve, kako so ljudje iz njegovega okolja resnično povezani z njim. Ima zelo bogat svet občutkov in izkušenj, vendar tega nikomur ne pokaže. Vedno zelo urejen in lepo oblečen, kritičen do njegovega lastnega videza.
- Jack London - zelo pridna oseba, energija v njem dobesedno vre in pljusne. Zdi se, da ni sposoben samo mirno stati in celo hoditi počasi, da mora ves čas teči nekje.
Z veseljem pokaže vsem, kako neustrašen je, prvi je vržen v vse vrste dogodivščin.
Nezainteresiran za lasten videz, pogosto izgleda raztrgan in zapuščen, zelo ljubi življenje, nenehno kramlja in šali, skuša dvigniti razpoloženje vseh, saj je nepopravljiv optimist in je vedno v povišanem stanju duha.
- Stirlitz - sposobnost hitrega in natančnega sprejemanja odločitev, vedno deluje razumno in logično. Rada prevzame pobudo in je v središču univerzalne pozornosti, sposoben je delati zelo dolgo, skoraj nikoli ne pnevmatik. Vedno zelo samozavestna, nikoli sramežljiva in se ne boji, raje, nasprotno, kaže agresijo do drugih.
Vedno pripravljen, s penjenjem na ustih, dokazati svojo pravilnost in braniti svoje ideje in prepričanja. Praviloma se oblači lepo in elegantno, sovraži zvijačnost in goljufanje. Za poštenost in spoštovanje pravil meni, da je eden od njegovih najmočnejših lastnosti in zahteva enako od ostalih.
- Hamlet vedno zelo resna, nariše svet okoli nas v zelo temnih barvah, po nepotrebnem dramatizira. Njegove misli so vedno zasedene z globalnimi vprašanji. Ne marajo biti v središču pozornosti in nadzorovati druge ljudi, nagnjeni k nenehnim dvomom in obotavljanjem. To postavlja občutke nad um, mnogi bodo Hamleta imenovali nepopravljivo romantiko. Vsako delo jemlje zelo resno, vse previdno razmišlja in načrtuje, lahko svoje moči shrani do konca, nikoli ne uspe in vedno prinese tisto, kar je začel do konca.
Ne prenaša zla in zlobnih ljudi, ampak njegovi koncepti dobrega in zla so zelo posebni in temeljijo na lastnih preferencah.
Simpatizira z drugimi ljudmi in jim skuša pomagati, včasih preveč obsesivno. S strani se zdi, da je aroganten, ne mara delati pred drugimi ljudmi.
- Hugo - ima zelo svetla in močna čustva, se lahko v otroštvu zažge in nato svoje življenje nosi s sanjami. Ima prijazen in sočuten značaj. Pripravljeni na delo, ga opravljajo zelo hitro in vedno privedejo do konca. Ne mara preveč govoriti, je človek dejanj. Praviloma doseže odlične rezultate v svoji dejavnosti, vendar ni samozavesten vase, zato potrebuje pohvalo tistih, ki so okoli njega.
Hugo je lahkoverna in ne-zavidljiva oseba, zelo srečna, ko uspe razveseliti drugo osebo. Sposobni pozorno poslušati druge ljudi. Ne daje se žalitvi, vendar kljub temu ni agresivna. Preveč pozornosti namenja drugim, odvrne ga od lastnih dejavnosti. Obožuje izbiro novih oblačil, spremlja njegov videz, sovraži nered v vsem, vključno z videzom. Ima malo tesnih prijateljev, ker ne more vsakdo prenesti svojega čustvenega pritiska.
- Robespierre ima zelo razvito sposobnost analiziranja, je vedno zelo logično. Rad uživa v bistvu pojava. Prekomerno zahteva sam po sebi in zelo ceni pravičnost. Ni mu všeč, da izbere svojo obleko, popolnoma se zanaša na svojega partnerja v tej zadevi in pogosto niti ne razmišlja o tem, kaj nosi. Ni všeč, ko ukaže. Zelo samostojno in tiho.
Skrit, ne mara gostov, zelo ostro se odziva na kritike v svojem naslovu, zelo resno spremlja njihovo zdravje.
- Bitter - vedno zelo mirna in razumna, se drži svojega sistema in rutine v vsem, nikoli ne panike. Sanje ne marajo na enak način, kot si ne želi fantazirati. Sposoben pozorno poslušati druge ljudi, temeljito preuči vsak problem. Ljubi biti sam in meditirati. Na splošno je razmišljanje njegova najljubša dejavnost. Zaprta, skrita, zelo potrpežljiva in izbirčna, v komunikaciji nevsiljiva. Ni mu všeč, da preživlja čas pri izbiri oblačil in na splošno za vse dejavnosti v gospodinjstvu. Ne zaupa drugim ljudem, jih obravnava previdno.
Kljub temu je odličen organizator, ki na zaposlene postavlja le enake zahteve, kot to počne sam, ne gleda dol in jih je vedno pripravljen poslušati. Zaradi teh lastnosti postane Gorky odličen šef, zato se ta tip v socioniki imenuje tudi skrbnik.
- Dreiser - zelo vljudni in taktični, z lahkoto se ujamejo v verodostojnost drugih ljudi. Ne kaže svojih čustev, ne prenaša izdajstva. V družbi prijateljev, družabna in zgovorna, med tujci skoraj vedno tiho. Izjemno nestrpno do kakršnih koli manifestacij neurejenosti, se nikoli ne pojavlja v javnosti v slabih oblačilih. Ne mara čakati, vedno zelo natančno.
- Don Kihot - živi v prihodnosti in ne v sedanjosti. Nenehno potrebujejo nova čustva. Dober šef, večinoma dobro poučen v ljudeh. Rad ima komplimente v svojem naslovu in pozitivna čustva tistih, ki ga obkrožajo.
On je skoraj nemogoče prestrašiti, rad prevzame pobudo v izrednih razmerah.
- Zhukov - zelo namenska oseba, pripravljena slediti svojemu cilju ne glede na to. Skrbi za to, kaj drugi mislijo o njem. Zadnja beseda vedno zapusti, ima oster in odločen značaj. Ne prilagaja se drugim ljudem, vedno pravi, kaj naj stori. V vseh situacijah se odločno obnaša, ne želi govoriti o svojih občutkih.
- Huxley rad improvizira, ljubi vse novo, zelo čustveno izraža svoje misli. Izjemno občutljivi, ko kritizirajo njegove ideje, pripravljeni pomagati drugim. Huxley je človek razpoloženja in ga zelo pogosto spreminja.
- Napoleon zelo ponosna, da je ljubljena in spoštovana, ne skriva svojih občutkov, arogantnih in optimističnih. Ve kako se dobro oblači in zahteva enako od drugih. Ne boji se kritike, vedno zelo poslovnega in pobude.
- Balzac - ima zelo živo domišljijo, skoraj nikoli ne pokaže svojih čustev. Rad analizira vse in je po svoji naravi zelo prijazen.
- Gaben zelo zaprta in hladna oseba, njegova gibanja so vedno točna in zadržana. Vedno se je začelo, zelo trmasto.
Mirno v vseh okoliščinah, ne bo delovalo, če ne šteje zadeve vredno.
- Yesenin - sanjsko romantično, ljubi razmišljati, ne ukrepati. Ne skriva svojih občutkov, se zlahka zaljubi, izgleda vedno zelo elegantno. Eleganca je vidna ne samo v oblačilih, ampak tudi v vseh njenih gibanjih. Rad razgiba ljudi, v njih vzbuja svetla čustva.
- Dumas vedno zelo prijazni in optimistični. Skriva svoje resnične izkušnje, nikoli ne prosi za pomoč drugih. Vedno skrbi za druge ljudi, ne ve, kako se prepirati in zavrniti, ne mara se jasno izraziti.
Tipkanje
Kdo sem Kako določiti vaš tip? Obstaja več različnih načinov za določitev vašega socialnega tipa:
- Najprej morate opraviti test, da določite vaš tip. To je najhitrejši način, ki je na voljo vsem, test je zelo enostavno najti na internetu. Potrebno je odgovoriti na vsa vprašanja zelo iskreno, ni treba poskušati pokazati sebe v ugodnejši luči.
- Lahko vtipkate ljudi v videz in v njihovo vedenje. Če želite uporabiti to metodo, potrebujete nekaj časa za opazovanje osebe, prav tako pa morate poznati posebne značilnosti vseh vrst. Takšna metoda je manj zanesljiva kot test, vendar se lahko uporabi za določitev sociotipa vaših prijateljev.
Uporablja se na primer za določitev sociotipa V.V. Putinov Mnogi se strinjajo, da je njegov tip Robespierre.
- Tipkanje v obliki razgovora. Da bi lahko uporabili to metodo, se morate obrniti na strokovnjaka, ki bo določil sociotip na podlagi razgovora, opazovanja človeškega vedenja in testa. Ta metoda lahko zagotovi najbolj zanesljiv rezultat.
Socionična tabela združljivosti tipa
Informacijska tabela:
V tej tabeli so prikazani inertni odnosi, tj. Razmerja, ki se ujemajo med predstavniki dveh različnih vrst:
- D - dvojna razmerja. Najbolj udoben odnos, ko se jim ni treba prilagajati. Dual je komplementarni človeški partner.
- PD - dvojno razmerje. Udobnost pri soočanju s takšnim partnerjem se umakne zmedenostjo in razočaranjem, nato pa še udobje.
- A - odnos aktivacije. Komunikacija se začne takoj, potem pa se partnerji utrudijo.
- M - odnosi z zastraševanjem. V takem razmerju se partnerji sprostijo in počivajo.
- str - razmerje je ravno nasprotno. V njih se pojavljajo zelo nestabilni odnosi, spori in medsebojne obtožbe.
- H - zrcalna razmerja. V takem razmerju en partner vedno izvaja dejanja pod vplivom besed drugega partnerja.
- Za - konfliktni odnosi. Ta odnos se vedno začne tiho, potem pa nujno vodi do konfliktov in prekinitev vezi.
- T - identični odnosi. Partnerji v takšnem razmerju imajo odlično medsebojno razumevanje, vendar si ne morejo pomagati.
- po - sorodstvo - odnosi kot oddaljeni sorodniki, formalna vljudnost in nič več.
- se - razmerje superego. Partnerji drug drugega spoštujejo. V takem odnosu se zdi, da je partner ideal.
- d - poslovni odnos. Ne obstaja prijateljstvo, pa tudi zanimanje za partnerja, samo delovno razmerje.
- ct - odnosi kvazi identitet. To je odnos, v katerem se partnerji sploh ne razumejo.
- Revizija odnosov. V njih R (revizor) stalno spremlja in ugotavlja slabosti str (pod različica).
- Družbeni red odnosov. F (oddajnik) gleda navzdol na šibkejše in neenakopravne do njega n (sprejemnik).
Vrsta medvrstnih odnosov omogoča napovedovanje raven udobja predstavniki dveh različnih vrst.
Socionomski poklici
Ta vrsta poklicev vključuje poklice, v katerih zaposleni neposredno sodeluje z drugimi ljudmi, jim pomaga, na primer: zdravnik, učitelj, trener, frizer in tako naprej.
Tako je socionika sposobna poenostaviti človeško življenje, da bi mu pomagal izbrati poklic, pa tudi graditi dobre odnose z ljudmi primernega socialnega tipa.
Ali je mogoče tipkati po zunanjih znakih? Več o tem lahko preberete v videoposnetku: